How to Manage Performance
ديسمبر 2006 · McGraw Hill Professional
star
مراجعة واحدة
كتاب إلكتروني
128
صفحة
family_home
مؤهل
info
معلومات عن هذا الكتاب الإلكتروني
Inspire your people and achieve breakthrough productivity Modernize your thinking Work with employees Set performance incentives Plan precisely with clear goals Conduct effective reviews Identify causes Recognize success Use cooperative communication Manage conflict with grace Document performance Develop employees Continuously improve your system
Packed with inside tips on achieving performance levels once thought unattainable, How to Manage Performance provides you with the goal-focused, commonsense tools you need to stimulate productivity in any environment. Get the hands-on knowledge and insight you need to:
How to Manage Performance will help you increase the productivity of your staff, improve morale, and align individual employee performance with the goals of your organization.
Inspire your people and achieve breakthrough productivity
Packed with inside tips on achieving performance levels once thought unattainable, How to Manage Performance provides you with the goal-focused, commonsense tools you need to stimulate productivity in any environment. Get the hands-on kno...
الاطّلاع على المزيد من الكتب
التقييمات والتعليقات
مراجعة واحدة
تقييم هذا الكتاب الإلكتروني
أخبرنا ما هو رأيك.
معلومات القراءة
الهواتف الذكية والأجهزة اللوحية
ينبغي تثبيت تطبيق كتب Google Play لنظام التشغيل Android وiPad/iPhone. يعمل هذا التطبيق على إجراء مزامنة تلقائية مع حسابك ويتيح لك القراءة أثناء الاتصال بالإنترنت أو بلا اتصال بالإنترنت أينما كنت.
أجهزة الكمبيوتر المحمول وأجهزة الكمبيوتر
يمكنك الاستماع إلى الكتب المسموعة التي تم شراؤها على Google Play باستخدام متصفح الويب على جهاز الكمبيوتر.
أجهزة القراءة الإلكترونية والأجهزة الأخرى
للقراءة على أجهزة الحبر الإلكتروني، مثل أجهزة القارئ الإلكتروني Kobo، عليك تنزيل ملف ونقله إلى جهازك. يُرجى اتّباع التعليمات المفصّلة في مركز المساعدة لتتمكّن من نقل الملفات إلى أجهزة القارئ الإلكتروني المتوافقة.
