About this ebook
Karyawan dengan kesehatan mental yang baik cenderung lebih fokus, kreatif, dan termotivasi. Mereka mampu mengatasi tantangan dengan lebih baik dan mengambil keputusan yang lebih tepat. Sebaliknya, stres, kecemasan, atau depresi dapat mengganggu konsentrasi, mengurangi energi, dan bahkan menyebabkan kesalahan dalam pekerjaan. Lingkungan kerja yang mendukung kesehatan mental akan menciptakan tim yang lebih produktif dan inovatif.
Buku ini hadir sebagai gambaran bahwa pentingnya kesehatan mental ditempat kerja. Dengan berinvestasi pada kesehatan mental karyawan, perusahaan tidak hanya meningkatkan kinerja bisnis, tetapi juga membangun tempat kerja yang lebih manusiawi dan berkelanjutan.
About the author
Ismail, S.T, M.T lulusan sarjana dan magister Teknik Industri, sampai sekarang aktif sebagai dosen Teknik Industri disalah satu Kampus swasta di Kota Medan. Saat ini memiliki jabatan fungsional Lektor dalam bidang manajemen mutu. Salah satu fokus mutu yang ditekuni yaitu mutu sumber daya manusia (SDM). Penulis juga pengampu matakuliah dibidang terkait seperti matakuliah psikologi industri, dan perilaku organisasi. Adapun jurnal penelitian internasional terindex scopus penulis berjudul: “Human Resource Scorecard Based Human Resource (HR) Assessment System Design”.
