8 pasos para alcanzar máximo rendimiento: Concéntrate en lo que puedas cambiar (e ignora el resto)
Oct 2019 · Taller del Éxito
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En 8 pasos para alcanzar máximo rendimiento , Marc Effron, experto en talentos y autor de bestsellers, pone en marcha su característico enfoque de "simplicidad basada en la ciencia" para mostrarles a sus lectores cómo enfocar su tiempo y esfuerzo para incrementar su nivel de desempeño.
Como su nombre lo indica, esta propuesta te sugiere ocho pasos y todos son importantes para alcanzar el objetivo que anhelamos de destacarnos en nuestro campo de acción y cumplir nuestras metas. Enfócate en:
*Establecer metas altas y concisas
*Comportarte como un vencedor
*Crecer a gran velocidad
*Conectarte y ampliar tus redes de contactos
*Maximizar tu capacidad de adaptación
*Aprender nuevos comportamientos
*Involucrar tu cuerpo y mejorar tu desempeño
*Evitar tendencias de gestión que te desvíen de tus metas
En 8 pasos para alcanzar máximo rendimiento , Marc Effron, experto en talentos y autor de bestsellers, pone en marcha su característico enfoque de "simplicidad basada en la ciencia" para mostrarles a sus lectores cómo enfocar su tiempo y esfuerzo para incrementar su nivel de desempeño.
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About the author
MARC EFFRON: Es el fundador y Presidente de Talent Strategy Group, donde él lidera en temas como la consultoría global, la educación, temas ejecutivos y la publicación de negocios. Entre sus clientes se encuentran las organizaciones más grandes y complejas del mundo en los sectores no lucrativos y de las ONG. El enfoque de su firma en la gestión del talento, tal como se expone en sus libros y su consultoría, es la simplicidad basada en la ciencia. Fundó la revista Talent Quarterly y es coautor del bestseller de Harvard Business Review Press, One Page Talent Management. También cofundó Talent Management Institute en la Universidad de Carolina del Norte. Antes de formar Talent Strategy Group, Marc se desempeñó como Vicepresidente de Gestión de Talento de Avon Products y lideró a nivel global la práctica de consultoría en Aon Hewitt. También fue Vicepresidente Sénior, Director de Desarrollo de Liderazgo en el Bank of America y asistente de un miembro del Congreso. Marc es un orador muy solicitado en temas relacionados con gestión de talento y liderazgo.
MARC EFFRON: Es el fundador y Presidente de Talent Strategy Group, donde él lidera en temas como la consultoría global, la educación, temas ejecutivos y la publicación de negocios. Entre sus clientes se encuentran las organizaciones más grandes y complejas del mundo en los sectores no lucrativos ...
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