Los gerentes eficaces saben que para cumplir las metas tienen que ser verdaderos líderes que guíen, motiven, entrenen y cuiden a sus colaboradores. En este libro encontrarás consejos prácticos para:
- Crear y compartir una visión con todos los miembros del equipo
- Lograr un equilibrio entre el cumplimiento de los objetivos y las habilidades de liderazgo
- Encontrar el punto medio entre la motivación y la rendición de cuentas
- Comunicar eficazmente tus ideas
- Manejar y superar las situaciones negativas y los conflictos
El recurso más valioso de toda organización es su gente. Detrás de los consejos que encontrarás en estas páginas se esconde la clave de un gerente exitoso: pasar de ser jefe a ser un buen líder.
DALE CARNEGIE (1888-1955) fue escritor, conferenciante y pionero en el desarrollo de las habilidades para la comunicación, el liderazgo y las relaciones humanas.
Nació en una humilde granja de Missouri y, movido por el sueño de convertirse en actor y orador, se trasladó a Nueva York y estudió en la Academia Estadounidense de Artes Dramáticas. Su carrera sobre los escenarios fue breve, pero poco después comenzó a impartir cursos de oratoria en una YMCA, y de aquellas clases surgió un método innovador que acabó transformando la vida de millones de personas en todo el mundo.
Publicado por primera vez en 1936, Cómo ganar amigos e influir sobre las personas revolucionó la forma de entender las relaciones humanas y sentó las bases de gran parte de la literatura de desarrollo personal moderna. Traducido a decenas de idiomas y con millones de ejemplares vendidos, sigue siendo uno de los libros más influyentes de todos los tiempos.